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3、我们相信，每一个人的幸福都是奋斗出来的。我们不会强制要求员工加班，但鼓励大家全情投入，高效产出，不仅为客户和合作伙伴，也为自己和家人创造出更大的价值。京东有京东的说法。然而，仍有网友将京东的新加班制度，视作变相裁员的一种手段。对此，上海交通大学安泰经济管理学院EMBA2017级1班学员、上海奥家科技公司创始人程直明在接受《商业周刊/中文版》采访时指出，倘若把高强度的工作制度联想成变相裁员的话，“格局未免太低了”。任何公司，尤其是互联网公司，时间就是效率，时间就是市场，容不得半点懈怠。中国的人口基数大，市场大，能人多，思维模式多，要想占领市场，必须要有一直走在前面的危机感，总之，“大鱼吃小鱼，快鱼吃慢鱼”。

无论何种情况，英镑都将再次进入动荡的困难时期。责任编辑：李园中国高校AI学院热，应势而生【环球时报综合报道】人工智能（AI）学院或研究院无疑是很多中国高校的新亮点。国内人工智能产业正如同高铁一样飞速前进，但业界却逐渐认识到一个严峻的问题，打个比喻来说就是：这列高铁既缺少制造者，也缺少维修工，甚至驾驶员的数量都不够。人才不足已成为国内人工智能发展的主要掣肘之一，为满足各方需求，以人工智能命名的学院从去年开始如雨后春笋般出现在各大高校。截至目前，国内已有数十所大学宣布成立人工智能学院或研究院。对于一些高校而言，不仅AI学院是新的，学生是新的，教学大纲、课程设置、教材教辅也都是新的。面前是一条没有人走过的道，而背后又是国内AI人才短缺带来的巨大压力，这些AI学院究竟能否培养出合格的人工智能人才？

政府主导的产业扶贫计划，如何能够与市场需求进行有机结合，这是非常值得思考的问题。邢成举认为，集中在农业领域的产业扶贫出现产能过剩，是一种客观结果，也是一种必然结果。这种现象背后的逻辑，其实是政府主导下的产业扶贫作用被夸大了。“在多重因素作用下，产能过剩的趋势暂时难以扭转，很有可能成为隐患。”

未来两年全球锌产量将增长全球精锌产量将维持增长，除欧洲外的主要地区锌冶炼厂产能都有一定增量，但增量主要在亚洲，特别是中国。主要领域需求增长减慢库存摆脱极低水平缓慢回升2020年全球锌市场供应过剩增加2020年锌市场风险点国外主要冶炼厂生产波动；

2017年7月20日，国务院印发《新一代人工智能发展规划》，明确提出“加快培养聚集人工智能高端人才”“完善人工智能教育体系，加强人才储备和梯队建设”。在国家政策鼓励与AI发展大潮推动下，一年多来，包括清华大学、西安电子科技大学、南京大学、湖南工业大学等国内数十所高校均成立了AI学院或研究院，一些高校还开始招收AI方向本科生。

Q4：您曾表示，“品质”和“国际化”是小米手机的工作重心。2019年，小米手机的目标是什么？雷军：当前全球手机市场正在经历阶段性的低潮，可能会延续到5G真正大规模商用的来临，而我们已经做好了打持久战的准备，相信对于小米而言即便是眼下仍有很大成长空间，我们也会在质量、创新、交付等方面继续勤练内功、夯实基础，为5G的春天做好扎实的准备。